Оголошення про конкурс на вакантну посаду директора Чкаловського навчально-виховного комплексу.
Відповідно до пункту 4 Прикінцевих та перехідних положень Закону України «Про освіту», статті 26 Закону України «Про загальну середню освіту», керуючись Положенням про конкурс на посаду керівника навчально – виховного комплексу Степанівської Першої сільської ради, затвердженого сесією Степанівської Першої сільської ради від 17 вересня 2019 року № 17, розпорядження голови Степанівської Першої сільської ради від 18 вересня 2019 року № 108. оголошується конкурс на заміщення вакантної посади:
Директора Чкаловського навчально-виховного комплексу .
Місцезнаходження закладу: вул. Вишнева, 76 с.Чкалове, Приазовський район, Запорізька область.
Оплата праці визначається відповідно до постанови Кабінету міністрів України від 30 серпня 2002 р. № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 № 557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ» та умов контракту.
Кваліфікаційні вимоги до претендентів:
Посаду керівника закладу загальної середньої освіти може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою та має вищу освіту на рівні спеціаліста або магістра, стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі подають з 25.09.2019 року по 25.10.2019р. з 08.00 до 17.00 включно до конкурсної комісії за адресою: Приазовський р-н, с. Степанівка Перша, вул. Мартинова, буд. 1б, перший поверх, кабінет головного спеціаліста освіти, молоді, культури та спорту сільської ради такі документи:
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади керівника закладу загальної середньої освіти кандидати подають такі документи:
- заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
- автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);
- копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
- копію ідентифікаційного номера платника податку;
- копію документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
- копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;
- довідку про відсутність судимості;
- мотиваційний лист, складений у довільній формі.
- дві фотокартки розміром 3x4;
- інформацію про особисту адресу електронної пошти та номер контактного телефону для зворотного зв’язку.
Кандидат також може подати іншу інформацію на власний розсуд.
Особа пред’являє оригінали документів, копії яких подаються до конкурсної комісії.
Етапи проведення конкурсу:
Етапи проведення конкурсу:
- прийняття та розгляд документів від осіб, які бажають взяти участь у конкурсі (30 календарних днів);
- перевірка поданих документів на відповідність установленим законодавством вимогам (5 робочих днів);
- проведення конкурсного відбору (публічна та відкрита презентація перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти; письмова перевірка на знання законодавства; співбесіда з конкурсною комісією);
- визначення переможця конкурсу;
- оприлюднення результатів конкурсу.
Контактна особа, яка надає додаткову інформацію: Якименко Олександр Олегович, тел. (06133) 92123, e-mail: osv.step@gmail.com